10月22日至24日，魯商集團成功舉辦2025年工會工作會議暨工會干部能力提升培訓班。集團黨委常委、董事、副總經理、工會主席賈慶文出席會議并講話。集團總部及直管單位工會主席或負責同志、工會業務骨干近50人參加。

會議強調，集團各級工會要在集團黨委的堅強領導下，把握定位明方向，堅定扛起新時代工會組織的職責使命。把“服務黨和國家工作大局、服務集團改革發展、服務職工群眾需求”刻在心里、落在實處，以對集團事業和廣大職工高度負責的精神，凝聚起實現集團高質量發展的強大合力。要堅持黨的全面領導，服務中心大局，把準工會工作的政治方向，廣泛匯聚推動發展的職工力量；要全面提升服務質效，落實民主管理要求，夯實基層基礎，滿足職工精神文化需求，架起企業與職工的連心橋梁。要以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務實的作風，銳意進取、扎實工作，團結動員廣大職工為推動集團高質量發展作出新的更大貢獻。

培訓班邀請省總工會經費審查委員會辦公室主任、一級調研員巴愛軍講解了工會財務和經審工作實務，省總工會基層工作部負責人陳明講解了工會基層工作實務，并邀請專家解讀了個人養老金制度等有關政策，通過案例剖析、互動討論等方式，進一步提升了工會干部的理論水平和業務能力。培訓還組織了紅色教育基地現場教學，開展了“我為群眾辦實事”、推進美德山東和信用山東“進企業”主題研討，引導各級工會踐行社會主義核心價值觀，提升服務職工質效。銀座集團、福瑞達、山東城發、魯商科技、魯商服務、山東商院、齊魯醫藥、銀座幼教等8家單位工會圍繞勞模工匠選樹、民主管理、全員創新、服務職工、黨建引領、就業促進、素質提升等方面作了交流發言。

本次培訓中，各級工會干部認真學習、深入交流，提升了專業素養，明確了今后的工作方向和重點。魯商集團工會將持續關注工會干部培養，推動工作邁上新臺階，更好地服務職工、服務大局，為集團高質量發展提供有力保障。